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Martes, 21 de mayo de 2019
Economía
29/5/2018

La brecha de género en Aragón se mantiene en torno al 26%

Redacción
La encuesta anual de estructura salarial recoge que los salarios en 2016 descendieron un 0,4% con respecto a 2015
La encuesta anual de estructura salarial recoge que los salarios en 2016 descendieron un 0,4% con respecto a 2015

Zaragoza.- La brecha salarial de género en Aragón se mantuvo en torno al 26% en 2016, con un aumento de una décima. Así, una mujer ganó de media un 25,9% menos que un hombre, cuando en 2015 era el 25,8%. Traducidos estos números al sueldo bruto anual, son es 25.326,91 euros frente a 18.766,21 euros. Es decir, ellos ganan 6.560,7 euros más, según ha publicado este martes el Instituto Nacional de Estadística.

En general, la encuesta anual de estructura salarial recoge que los salarios en 2016 descendieron un 0,4% con respecto a 2015 hasta los 22.248,76 euros. Por sexos, el descenso fue más intenso tanto en hombres (un 0,9% hasta 25.326,91 euros) como en mujeres (un 1% hasta 18.766,21 euros). 

De esta forma, los trabajadores aragoneses son los sextos que más cobran en el ránking por comunidades, por detrás de País Vasco (27.480,71 euros), Madrid (26.330,14 euros), Navarra (25.468,38 euros), Cataluña (24.454,64 euros), y Asturias (23.095,83 euros). Asimismo, cobran casi mil euros menos que la media nacional, que se sitúa en 23.156,34 euros. En el lado opuesto, Extremadura (19.475,20), Canarias (19.749,03) y Castilla-La Mancha (20.825,87) tuvieron los más bajos.

Datos nacionales

A nivel nacional, el salario medio anual de las mujeres fue de 20.131,41 euros, mientras que el de los hombres fue de 25.924,43 euros. El salario medio anual femenino representó el 77,7% del masculino. Esta diferencia entre la remuneración de hombres y mujeres se reduce si se consideran puestos de trabajo similares (misma ocupación, tipo de contrato, tipo de jornada, etc.).

La actividad económica con mayor remuneración anual fue Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado (con 50.992,09 euros). Por el contrario, los asalariados de Hostelería (14.125,34 euros) tuvieron la remuneración media más baja. Por tipo de jornada, la ganancia media por hora a tiempo completo fue de 15,55 euros, mientras que a tiempo parcial fue de 10,67 euros.

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